继月中延长披发工资后，哪吒汽车又被媒体曝降薪。10月29日，有媒体报说念，从9月1日起哪吒汽车将履行面向一起研发东说念主员的降薪斟酌。具体调薪决议为：年薪100 万元以上的职工降薪 30%；年薪50-100万元的职工降薪20%；年薪30-50万元的职工降薪10%；年薪30万元以下的职工降薪5%。
在该降薪决议的基础上，要是职工工资仍高于“岗亭工资”，则要再降10%。至于“岗亭工资”是若干，有自称是哪吒汽车职工东说念主士在搪塞媒体暗意：“之前压根就没听过岗亭工资的说法。”而这次降薪波及东说念主数上千东说念主，其中，降薪幅度最大的50万元年薪及以上的职工，对应的职位是高等司理及以上。
此外，还有网友在某职场搪塞软件上爆料，哪吒汽车“部门裁人50%-60%”。这里的“部门”是哪个部门尚不清亮。
对此，哪吒汽车方面暗意这是因为讲求出手公司全员股权激发斟酌，将拿出5%的股份(估值约20亿元)，动作股权激发分派给举座职工，同期里面晓喻了工资及绩效考察的新决议。而本次激发和调薪斟酌是为尽早已毕公司计算现款流转正指方向一部分。
哪吒汽车方面还提到，接下来还将履行机构精简、贬低冗员、业务聚焦、扁平处分等一系列降本增效的举措。这颠倒于阐明了近期的裁人别传，至于机构若何迂曲、触及哪些部门、触及若干当今还不清亮。
此外，哪吒汽车还强调，当今公司手捏订单满盈，里面经餬口产一切常常，日常责任有序开展中，正在积极向用户寄托新车，并斟酌参加广州车展。
据悉，本次受影响职工的 9 月工资当今还莫得透顶披发，剩余未披发工资可能会在11月15日补发。关于这一欠薪别传，哪吒汽车那时的复兴是，当今一线门店和工场职工均如期披发，近期公司对中层和高管在进行薪资架构迂曲，仅个别薪资披发稍慢。而在薪资结构迂曲历程中，部分职工工资将只披发50%，剩余部分待决议通过之后补发，五险一金和个税常常交纳。
在上述报说念中还征引知情东说念主士音讯称，哪吒L原来斟酌 2 月份年前就要上市的，然则因为在物料以及资金方面被拖到4月份延长上市寄托。不外，这一音讯并未获得官方阐明。
而关于这次降薪，相同有网友以为可能与哪吒IPO斟酌。“快上市了，给高层降薪，分股权云尔。”一位网友在斟酌帖子下评述说念。这看起来可能性很大我，由此来看。这次降薪也没那么巧合了。
在本年的6月26日，哪吒汽车的母公司合众汽车向港交所递交上市请求。8月3日，中国证监会国际司条件其提供补充材料，包括外资准入计策的合规阐扬、保障业务的合规阐扬、鼓舞及职工捏股情况等。当今，哪吒汽车正处于IPO的要害阶段。
要是推崇奏凯，哪吒将成为继理思、蔚来、小鹏、零跑，极氪之后，第五家在港交所上市的造车新品牌。届时其所面对的资金可贵也将治丝而棼。到那时结果当今，暂时还没斟酌于哪吒汽车IPO进度的新音讯传出。
在9月份，哪吒汽车寄托量为10118辆，环比下跌8%。本年1-9月，哪吒汽车累计寄托量为85,908辆，同比减少 22.7%。插足2024年以来，哪吒发力国外市集，国外市集占比达到了约50%的程度。就在近期哪吒还获巴西百达投资银行13亿金融搭救，用于国外业务拓展。
国外市集销量捏续增长虽然是善事一桩，不外哪吒也需要防范国内市集捏续萎缩的情况。